Het succes van een project is het eindresultaat van doelgerichte samenwerking binnen het projectteam. Die samenwerking wordt verbeterd door het benutten van de individuele talenten van de teamleden. Inzicht in de denkvoorkeuren van projectleider en teamleden maakt hun latente talenten zichtbaar. Op basis van het whole brain model van Ned Herrmann is het eenvoudig om denkvoorkeuren in kaart te brengen en er pro-actief op in te spelen.